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Ingénieur en adaptation aux changements climatiques

Fédération québécoise des municipalités

POSTE PERMANENT, TEMPS PLEIN 

La Fédération québécoise des municipalités (FQM), dont le siège social est situé à Québec, est un organisme à but non lucratif. Elle a pour mission de défendre l’autonomie et les pouvoirs des municipalités de même que le développement des régions. La FQM compte près de 1 000 municipalités locales et municipalités régionales de comté membres et s’appuie sur une force de 7 000 élus. 

DESCRIPTION DU POSTE

Sous l’autorité du directeur ingénierie et infrastructures, et dans le respect de la mission et des valeurs de la FQM, la personne titulaire de ce poste a comme principal mandat d’offrir au milieu municipal un soutien technique visant l’amélioration de la préparation aux sinistres, le développement de la connaissance des risques et des impacts liés aux changements climatiques ainsi que leur prise en compte dans les activités municipales courantes. L’approche privilégiée consistera, avant tout, à informer et sensibiliser les élus et les gestionnaires municipaux à l’importance d’intégrer dans la planification des opérations des mécanismes d’adaptation aux changements climatiques. Le titulaire du poste doit animer des formations, ateliers et séances d’information pour des élus et gestionnaires municipaux, à cet effet, il doit être un excellent communicateur et vulgarisateur.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS
  • Concevoir un programme de formation sur l’adaptation aux changements climatiques en visant l’acquisition de compétences pour les municipalités et les MRC en matière de changements climatiques et de réduction de risques de catastrophes adapté aux officiers ainsi qu’aux élus et gestionnaires municipaux;
  • Élaborer du matériel de formation en utilisant, notamment, les fiches, scénarios et documents produits à cet effet par Ouranos ainsi que ceux préparés par le MSP;
  • Offrir aux municipalités un service d’accompagnement relativement à l’élaboration de demandes de financement et à l’élaboration de projets visant l’adaptation aux changements climatiques, la prévention et la gestion des risques, ainsi que les opportunités de développement dans différents secteurs donnés;
  • Établir une grille de compétences pour les gestionnaires municipaux adaptée aux besoins et contextes des municipalités et MRC du Québec;
  • Accompagnement municipal pour l’élaboration de projets;
  • Offrir du soutien technique et des services conseils en matière de changements climatiques;
  • Rechercher les programmes d’aides financières et assurer le suivi des diverses demandes;
  • Former des cohortes parmi les municipalités;
  • Effectuer l’animation, la liaison, le réseautage auprès des municipalités (communauté de pratiques, d’intervention, d’innovation);
  • Diffuser des bonnes pratiques sur le site Internet de la FQM/magazines Quorum et Marché Municipal;
  • Diffuser des guides Ouranos et des outils du MSP auprès des municipalités et lors des événements (assemblée des MRC/congrès annuel);
  • Planifier des mécanismes de mise à jour de la formation/des informations liée au climat, risques, vulnérabilités et opportunités de développement.
  • Soutenir les municipalités locales et régionales dans l’élaboration et la révision des documents d’appels d’offres et des contrats subséquents, notamment pour l’obtention de services professionnels et en matière de construction liés aux changements climatiques;
  • Participer aux comités de sélection;
  • Offrir un soutien technique aux municipalités en matière d’ingénierie et d’infrastructures municipales;
  • Offrir une contre expertise, soit une revue des études, estimations, rapports, plans et devis, soumissions, produits, autres documents techniques et, etc;
  • Préparation d’appel d’offres pour des services professionnels;
  • Réalisation d’études préliminaires et fournir des avis techniques;
  • Participer activement au développement et au maintien d’un climat de travail sain et empreint de collaboration entre tous les employés et tous les secteurs de la FQM;
  • Effectuer toute autre tâche connexe à la demande du directeur.
QUALITÉS ET COMPÉTENCES
  • Excellent sens de l’organisation et des priorités;
  • Excellent communicateur et vulgarisateur auprès d’une clientèle moins familière;
  • Grande capacité d’analyse et de synthèse;
  • Proactivité dans la recherche de solution;
  • Être orienté vers les résultats et le maintien de la qualité des services;
  • Avoir le souci du détail, faire preuve de minutie et de rigueur;
  • Habiletés à communiquer aisément tant à l’oral qu’à l’écrit;
  • Capacité de travailler en équipe;
  • Capacité de gérer différentes tâches simultanément et aisance à travailler sous pression.
EXIGENCES
  • Détenir un diplôme universitaire de premier cycle en génie civil ou en génie de construction;
  • Posséder un minimum de trois (3) années d’expérience pertinente reliée à l’adaptation aux changements climatiques ou dans toute autre fonction similaire;
  • Posséder d’excellentes connaissances des règlements et normes dans le domaine des changements climatiques;
  • Avoir une connaissance des bonnes pratiques en matière de gestion contractuelle, de gestion de projets, de processus d’appel d’offres et d’approvisionnement et de programmes d’aide financière pour les travaux d’infrastructures;
  • Être membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec.
  • Formation sur la sécurité en chantier (ASP construction);
  • Connaissance de la suite Office et de MS Project;
  • Connaissance du logiciel AutoCAD Civil 3D.
CONDITIONS DE TRAVAIL

La FQM offre des conditions de travail compétitives et une gamme d’avantages sociaux.

Date limite pour la candidature

→ 19 février 2019

POUR POSTULER

Vous possédez les compétences requises et les tâches décrites plus haut correspondent à vos talents et champs d’intérêt? Veuillez transmettre votre curriculum vitae ainsi qu’une lettre de motivation avant le 19 février 2019. Bien que toutes les candidatures seront analysées avec attention, nous communiquerons uniquement avec les personnes retenues. Nous vous remercions de l’intérêt que vous portez à notre organisation.

*L’emploi du masculin a été utilisé dans le but d’alléger le texte.

Application à un emploi

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